Je m'appelle Margot Massemin, experte en recrutement avec plus de 12 ans d'expérience dans les ressources humaines, le management et la gestion de carrières.

Je suis aujourd'hui certifiée à la pratique du bilan de compétences.

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Mon parcours m'a permis de naviguer à travers des univers variés : la grande distribution, le commerce, l'intérim, la logistique, et l'aide à la personne. Chaque expérience a enrichi ma vision, aiguisé mon écoute et renforcé ma conviction : chacun et chacune a sa place dans le monde du travail.

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Au fil des années, j'ai croisé de nombreuses personnes en quête de sens, en lutte contre un quotidien professionnel qui ne leur convenaient pas, ou ralenties par des doutes quant à leur avenir. J'ai vu des talents s'éteindre, des potentiels inexploités, des parcours freinés par un manque de confiance ou des outils mal adaptés.

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Dans mon rôle de recruteuse, j'ai souvent été témoin de ce décalage : des CV qui n'exprimaient pas toute la richesse d'un profil, des entretiens où le stress prenait le dessus. Ces situations m'ont touchée, car derrière chaque candidature, il y a une histoire, une force qui ne demande qu'à s'exprimer.

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Je crois profondément qu'il n'existe pas de "mauvais" parcours, mais seulement des potentiels inexploités. Nous avons tous notre propre richesse et singularité. Mon rôle, aujourd'hui, est de vous accompagner pour retrouver confiance en vous, pour mettre en lumière ce que vous avez de meilleur, et pour construire avec vous un avenir professionnel à la hauteur de vos aspirations.

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Mais mon engagement ne s'arrête pas aux individus. J'accompagne également les dirigeants et décideurs, car je sais combien le recrutement est un enjeu stratégique. Il s'agit de construire une dynamique humaine et organisationnelle en harmonie avec la vision de l'entreprise. Chaque nouvelle recrue, chaque étape du processus doit contribuer à renforcer les fondations de l'entreprise, en créant un équilibre entre performance et cohésion humaine.

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Je travaille main dans la main avec les entreprises pour déceler les talents qui feront la différence. Recruter, c'est créer une rencontre, une alchimie entre ce que vous recherchez et ce qu'un individu peut offrir de meilleur.

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En guidant vos équipes ou en prenant en charge vos recrutements, je m'efforce de rendre chaque étape fluide, humaine et alignée sur vos objectifs stratégiques. Parce que derrière une entreprise florissante, il y a des hommes et des femmes motivés